中共中國(guó)黃金集團(tuán)有限公司委員會(huì)關(guān)于巡視整改進(jìn)展情況的通報(bào)
中共中國(guó)黃金集團(tuán)有限公司委員會(huì)關(guān)于巡視整改進(jìn)展情況的通報(bào)
文章來(lái)源：巡視辦 發(fā)布時(shí)間：2025-05-21
根據(jù)國(guó)務(wù)院國(guó)資委黨委統(tǒng)一部署，2024年3月29日至7月18日，國(guó)務(wù)院國(guó)資委黨委第一巡視組對(duì)中國(guó)黃金集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)中國(guó)黃金集團(tuán)）黨委開(kāi)展了常規(guī)巡視，2024年8月1日，巡視組向中國(guó)黃金集團(tuán)黨委反饋了巡視意見(jiàn)。按照巡視工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡視整改進(jìn)展情況予以公布。
一、黨委履行巡視整改主體責(zé)任情況
中國(guó)黃金集團(tuán)黨委以習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于巡視工作的重要論述為根本遵循，堅(jiān)決把巡視整改工作作為當(dāng)前重要的政治任務(wù)，作為全面從嚴(yán)治黨的重要抓手、推動(dòng)中國(guó)黃金集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的重大契機(jī)，扎實(shí)履行整改主體責(zé)任，持續(xù)強(qiáng)化嚴(yán)的基調(diào)，推動(dòng)各項(xiàng)整改任務(wù)落實(shí)，有力推進(jìn)集團(tuán)改革發(fā)展各項(xiàng)工作高質(zhì)量發(fā)展。
（一）強(qiáng)化整改理論武裝，增強(qiáng)整改政治自覺(jué)。中國(guó)黃金集團(tuán)黨委把深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想放在抓好巡視整改的首要位置，堅(jiān)持學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記重要講話和重要指示批示精神，堅(jiān)持學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大和二十屆三中全會(huì)精神，堅(jiān)持學(xué)習(xí)貫徹黨中央重大決策部署。為全面統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，切實(shí)筑牢巡視整改的政治自覺(jué)，中國(guó)黃金集團(tuán)黨委以黨委擴(kuò)大會(huì)議、黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會(huì)、巡視整改工作推進(jìn)會(huì)等形式，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于巡視整改工作的重要指示精神、黨中央關(guān)于巡視整改的部署要求。2024年8月份以來(lái)，黨委會(huì)研究巡視整改事項(xiàng)、聽(tīng)取巡視整改專(zhuān)題匯報(bào)16次，中心組學(xué)習(xí)2次，召開(kāi)巡視整改工作推進(jìn)會(huì)2次。通過(guò)全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書(shū)記重要講話和重要指示批示精神，深入貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院國(guó)資委黨委巡視反饋意見(jiàn)要求，中國(guó)黃金集團(tuán)黨委提高了政治站位、強(qiáng)化了政治擔(dān)當(dāng)，深刻認(rèn)識(shí)到巡視整改的過(guò)程就是自我革命的過(guò)程，進(jìn)一步增強(qiáng)了堅(jiān)決推進(jìn)巡視整改的政治自覺(jué)。
（二）做好整改頂層設(shè)計(jì)，落實(shí)整改主體責(zé)任。為做好中國(guó)黃金集團(tuán)巡視整改工作的頂層設(shè)計(jì)和總體部署，成立中國(guó)黃金集團(tuán)黨委巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組和領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（以下簡(jiǎn)稱(chēng)巡視整改辦），堅(jiān)決扛起整改政治責(zé)任，聚焦問(wèn)題整改，明確整改任務(wù)，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，匯聚整改合力，切實(shí)發(fā)揮牽頭作用和組織協(xié)調(diào)作用。黨委書(shū)記負(fù)首責(zé)、負(fù)總責(zé)，帶頭領(lǐng)辦整改任務(wù)，堅(jiān)持巡視整改重要工作親自部署、重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，黨委書(shū)記牽頭整改16個(gè)重點(diǎn)問(wèn)題。其他班子成員落實(shí)“一崗雙責(zé)”，按照職責(zé)分工主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)任務(wù)。巡視整改辦抽調(diào)精干力量，專(zhuān)職負(fù)責(zé)巡視整改工作。建立“黨委會(huì)研究、聯(lián)絡(luò)員聯(lián)動(dòng)、整改監(jiān)督、任務(wù)考核、整改銷(xiāo)號(hào)”5項(xiàng)工作機(jī)制，巡視整改辦每周調(diào)度一次各部門(mén)整改落實(shí)情況，黨委會(huì)每?jī)芍苈?tīng)取一次巡視整改工作情況匯報(bào)，重要情況隨時(shí)調(diào)度。在整改過(guò)程中深入踐行精益管理理念，充分運(yùn)用“金熠計(jì)劃”工具，以標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化的工作要求周密謀劃，制作落實(shí)黨委主體責(zé)任臺(tái)賬、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任臺(tái)賬，真正做到扎實(shí)整改、措施有力、機(jī)制到位、事項(xiàng)閉環(huán)。
（三）精準(zhǔn)制定三個(gè)清單，認(rèn)真檢視強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)。一是認(rèn)真制定整改方案。中國(guó)黃金集團(tuán)黨委對(duì)反饋意見(jiàn)進(jìn)行認(rèn)真梳理，研究制定整改方案及問(wèn)題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單，確保將巡視反饋問(wèn)題全部納入清單，梳理出57個(gè)具體問(wèn)題，制定198項(xiàng)整改措施。二是認(rèn)真召開(kāi)專(zhuān)題民主生活會(huì)。中國(guó)黃金集團(tuán)黨委精心制定方案，廣泛征求意見(jiàn)建議，認(rèn)真開(kāi)展談心談話，對(duì)照國(guó)務(wù)院國(guó)資委黨委巡視反饋意見(jiàn)，舉一反三查問(wèn)題、究根源、議措施。黨委書(shū)記主持起草班子對(duì)照檢查材料，并經(jīng)黨委會(huì)認(rèn)真審核研究，班子成員認(rèn)真撰寫(xiě)個(gè)人發(fā)言提綱，高質(zhì)量召開(kāi)了民主生活會(huì)。
（四）深入基層調(diào)查研究，推動(dòng)巡視整改落地。在整改過(guò)程中，中國(guó)黃金集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合黨建聯(lián)系點(diǎn)及分管業(yè)務(wù)，分別深入基層調(diào)研走訪，調(diào)研主題從戰(zhàn)略發(fā)展、資源占有、改革創(chuàng)新、提升核心競(jìng)爭(zhēng)力、黨建紀(jì)檢巡視巡察到職工保障等，同時(shí)也全面了解了本輪巡視反饋意見(jiàn)中的重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)問(wèn)題，為全面整改、深入整改奠定了基礎(chǔ)。2024年9月份以來(lái)，領(lǐng)導(dǎo)班子深入70多家企業(yè)開(kāi)展調(diào)研。其中，黨委書(shū)記赴基層26家企業(yè)開(kāi)展調(diào)研，強(qiáng)化巡視整改穿透力，壓實(shí)整改責(zé)任。班子成員通過(guò)調(diào)研全面掌握巡視整改第一手資料，為深入開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)找準(zhǔn)靶向。中國(guó)黃金集團(tuán)黨委切實(shí)壓實(shí)整改主體責(zé)任，主要領(lǐng)導(dǎo)同志領(lǐng)辦重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，堅(jiān)持把巡視整改融入黨的建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和改革發(fā)展，各項(xiàng)工作取得新的成效。
（五）深化巡視整改要求，開(kāi)展大學(xué)習(xí)大討論。中國(guó)黃金集團(tuán)深化巡視整改要求，舉一反三，開(kāi)展了為期一個(gè)月的“奮進(jìn)2025，籌劃‘十五五’，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展”大學(xué)習(xí)大討論，通過(guò)圍繞“昨天怎么樣？今天怎么了？明天怎么辦？”深入開(kāi)展大學(xué)習(xí)大討論，深刻認(rèn)識(shí)到中國(guó)黃金集團(tuán)的“昨天”具有紅色基因、行業(yè)領(lǐng)軍、產(chǎn)品獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)；深刻認(rèn)識(shí)到中國(guó)黃金集團(tuán)的“今天”存在的問(wèn)題；深刻認(rèn)識(shí)到做好當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重點(diǎn)工作，錨定“一個(gè)目標(biāo)”、發(fā)揮“三個(gè)作用”、攻堅(jiān)“五件大事”。
二、巡視反饋重點(diǎn)問(wèn)題整改落實(shí)情況
（一）貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示精神方面。一是再學(xué)習(xí)、再領(lǐng)悟習(xí)近平總書(shū)記重要講話和重要指示批示精神，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十屆三中全會(huì)精神，全系統(tǒng)開(kāi)展黨的二十屆三中全會(huì)培訓(xùn)班，認(rèn)真貫徹全會(huì)精神，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、深化認(rèn)識(shí)。加強(qiáng)建章立制，制定《重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告制度》，修訂《深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示工作制度》《督辦管理辦法》，制定《中國(guó)黃金集團(tuán)紀(jì)委推進(jìn)政治監(jiān)督具體化精準(zhǔn)化常態(tài)化的工作清單》，將強(qiáng)化對(duì)習(xí)近平總書(shū)記重要批示貫徹落實(shí)情況的監(jiān)督檢查納入重點(diǎn)工作清單。二是成立專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo)組，對(duì)重點(diǎn)子企業(yè)黨組織貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示精神情況和“第一議題”制度落實(shí)情況進(jìn)行實(shí)地督查，實(shí)現(xiàn)直管二級(jí)公司全覆蓋。三是深度融入國(guó)家新一輪找礦突破戰(zhàn)略行動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)現(xiàn)有礦山深邊部探礦增儲(chǔ)項(xiàng)目、探礦權(quán)地質(zhì)勘查項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)督辦和技術(shù)指導(dǎo)，有序推進(jìn)地質(zhì)科研項(xiàng)目。積極推進(jìn)境內(nèi)資源開(kāi)發(fā)，現(xiàn)場(chǎng)考察多個(gè)境內(nèi)資源開(kāi)發(fā)項(xiàng)目，積極推進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)勘查，積極推進(jìn)海外資源并購(gòu)布局，加大海外資源開(kāi)發(fā)力度。主動(dòng)獲取境外項(xiàng)目信息，對(duì)多個(gè)境外資源開(kāi)發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考察。全力推進(jìn)增儲(chǔ)上產(chǎn)，金銅產(chǎn)量企穩(wěn)回升，利潤(rùn)總額、凈利潤(rùn)創(chuàng)集團(tuán)組建以來(lái)歷史新高。
（二）統(tǒng)籌發(fā)展與安全，防范化解風(fēng)險(xiǎn)方面。一是增強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域的管控，制定《中國(guó)黃金集團(tuán)管控能力提升專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)方案》。二是加強(qiáng)集團(tuán)管控，提升信息化管控水平，建立健全合規(guī)體系。加強(qiáng)財(cái)稅人員培訓(xùn)，提升專(zhuān)業(yè)技能，增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管控能力。建立健全相關(guān)制度51項(xiàng)，推進(jìn)財(cái)務(wù)管控平臺(tái)稅務(wù)管理模塊建設(shè)。三是壓實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任，健全責(zé)任追究、管理評(píng)價(jià)等制度4項(xiàng)，常態(tài)化開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)安全督導(dǎo)檢查，“一企一單”制定隱患整改方案，落實(shí)閉環(huán)管理，提升安全生產(chǎn)水平。
（三）貫徹新發(fā)展理念，高質(zhì)量發(fā)展方面。一是堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，著力提高企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)效率，加大成本管控力度，牢固樹(shù)立過(guò)緊日子思想，通過(guò)技術(shù)診斷、成本要素分析及作業(yè)成本分析等，有效降低生產(chǎn)成本。二是建立月度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析和通報(bào)機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)標(biāo)管理，提升精益管理水平，“一企一策”推進(jìn)虧損企業(yè)治理，虧損面和虧損額均實(shí)現(xiàn)同比下降。三是開(kāi)展合規(guī)專(zhuān)項(xiàng)整治，全級(jí)次配備專(zhuān)職合規(guī)管理人員，完成全系統(tǒng)合規(guī)體系有效性評(píng)價(jià)，開(kāi)展內(nèi)控體系問(wèn)題排查，規(guī)范企業(yè)合規(guī)經(jīng)營(yíng)。四是推進(jìn)重大項(xiàng)目投產(chǎn)達(dá)產(chǎn)，建立了項(xiàng)目審批跟蹤機(jī)制。
（四）科技創(chuàng)新的支撐引領(lǐng)作用方面。一是認(rèn)真謀劃科研投入布局，牽頭申建“國(guó)家黃金綠色高效開(kāi)發(fā)技術(shù)創(chuàng)新中心”，建設(shè)6家首批中國(guó)黃金科技小院，服務(wù)企業(yè)。二是2024年中國(guó)黃金集團(tuán)獲省部級(jí)以上科技獎(jiǎng)勵(lì)28項(xiàng)，有效專(zhuān)利255項(xiàng)，新獲批國(guó)家科技項(xiàng)目（課題）7項(xiàng)，承擔(dān)國(guó)家科技項(xiàng)目數(shù)量創(chuàng)新高。三是建立“金智計(jì)劃”科研人才庫(kù)，形成首批70人的科研骨干人才庫(kù)和200余人的青年科技人才庫(kù)，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)人才保障。
（五）黨委履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任方面。一是切實(shí)強(qiáng)化對(duì)“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督，建立了談話臺(tái)賬，定期開(kāi)展監(jiān)督談話。二是針對(duì)招投標(biāo)不規(guī)范等問(wèn)題，深入開(kāi)展自查自糾，召開(kāi)警示教育大會(huì)，對(duì)多人進(jìn)行嚴(yán)肅追責(zé)問(wèn)責(zé)，修訂制度46項(xiàng)。三是強(qiáng)化內(nèi)部巡視主體責(zé)任落實(shí)，黨委書(shū)記進(jìn)行巡視動(dòng)員部署，強(qiáng)化巡中指導(dǎo)、巡后會(huì)商并及時(shí)反饋，巡視利劍更加彰顯。
（六）紀(jì)委履行全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任方面。一是嚴(yán)肅監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，堅(jiān)定不移清存量、遏增量，組織兩批次20余個(gè)核查組開(kāi)展核查，不斷釋放嚴(yán)的信號(hào)。二是建立月度例會(huì)、工作月報(bào)、每日微培訓(xùn)工作機(jī)制，形成紀(jì)檢“一盤(pán)棋”格局，推動(dòng)紀(jì)檢隊(duì)伍上下聯(lián)動(dòng)、紀(jì)檢巡視協(xié)同聯(lián)動(dòng)。開(kāi)展紀(jì)檢干部專(zhuān)題業(yè)務(wù)培訓(xùn)，印發(fā)《案件審理文書(shū)模板》，提升審理文書(shū)的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化水平。三是組織開(kāi)展違規(guī)吃喝專(zhuān)項(xiàng)整治，深入企業(yè)暗訪抽查，通報(bào)典型案例，以案為鑒、以案促改、以案促治。印發(fā)《紀(jì)檢干部與所屬單位、監(jiān)督對(duì)象非公務(wù)往來(lái)十條禁令》，完善監(jiān)督執(zhí)紀(jì)權(quán)力運(yùn)行內(nèi)控機(jī)制，嚴(yán)防“燈下黑”問(wèn)題。
（七）糾治違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問(wèn)題和“四風(fēng)”方面。一是系統(tǒng)梳理涉及違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問(wèn)題線索，從嚴(yán)從速精準(zhǔn)處置，收繳違規(guī)報(bào)銷(xiāo)和領(lǐng)取津補(bǔ)貼。二是將“四風(fēng)”問(wèn)題列為巡視重點(diǎn)內(nèi)容，向發(fā)生問(wèn)題企業(yè)下發(fā)紀(jì)檢建議書(shū)，督導(dǎo)召開(kāi)警示教育大會(huì)并在全集團(tuán)通報(bào)曝光。三是修訂公務(wù)接待等8項(xiàng)制度和加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)“十不準(zhǔn)”等，堅(jiān)持以制度管人管事，強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。
（八）干部隊(duì)伍建設(shè)方面。一是堅(jiān)持黨管干部原則，切實(shí)擔(dān)負(fù)起干部選拔任用主體責(zé)任，完善干部人事7項(xiàng)制度，明確職務(wù)職級(jí)體系和基層經(jīng)歷任職要求，推進(jìn)選人用人科學(xué)化、規(guī)范化。二是堅(jiān)持從嚴(yán)管理干部，建立干部管理臺(tái)賬。全覆蓋開(kāi)展企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子年度綜合考評(píng)，強(qiáng)化重實(shí)干、重業(yè)績(jī)的用人導(dǎo)向，選優(yōu)配強(qiáng)所屬企業(yè)班子。三是舉辦組織人事工作培訓(xùn)班，提升組工人員綜合素質(zhì)，對(duì)違反組織人事紀(jì)律的追責(zé)問(wèn)責(zé)5人次，對(duì)6名受處分人員扣減薪酬。
（九）基層黨組織建設(shè)方面。一是落實(shí)黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度，建立聯(lián)絡(luò)員工作機(jī)制，動(dòng)態(tài)更新領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨建聯(lián)系點(diǎn)工作臺(tái)賬，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員按要求完成黨建工作聯(lián)系點(diǎn)2024年度重點(diǎn)工作任務(wù)。二是研究制定了《中國(guó)黃金集團(tuán)黨委管理企業(yè)黨組織設(shè)置調(diào)整方案》，按照計(jì)劃完成3家企業(yè)黨組織換屆工作。三是召開(kāi)反思研討會(huì)，深挖問(wèn)題根源，明確整改措施，進(jìn)一步壓實(shí)責(zé)任，確保換屆按時(shí)完成。
（十）落實(shí)巡視整改和成果運(yùn)用方面。一是通過(guò)社會(huì)公開(kāi)招聘和內(nèi)部選拔的方式，為集團(tuán)紀(jì)委部室充實(shí)人員。全面梳理問(wèn)題線索，并形成問(wèn)題線索起底情況報(bào)告。完成巡視移交問(wèn)題線索的初核工作。二是對(duì)集團(tuán)人事工作制度進(jìn)行系統(tǒng)梳理，及時(shí)修訂7項(xiàng)制度，對(duì)總部干部選育任用進(jìn)行全面規(guī)范管理。嚴(yán)格執(zhí)行組織工作重要工作請(qǐng)示報(bào)告制度，進(jìn)一步明確集團(tuán)總部干部崗位任職資格條件，結(jié)合年度考核結(jié)果和日常履職表現(xiàn)，對(duì)部分同志進(jìn)行崗位調(diào)整。進(jìn)一步規(guī)范“競(jìng)聘上崗”選拔任用程序，建立退休領(lǐng)導(dǎo)人員管理臺(tái)賬。三是落實(shí)主體責(zé)任，細(xì)化工作舉措，并加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，層層壓實(shí)責(zé)任、逐級(jí)傳導(dǎo)壓力。通過(guò)時(shí)序化記錄、電子化歸檔，形成可追溯的整改“數(shù)字檔案”。紀(jì)委切實(shí)履行巡視整改日常監(jiān)督責(zé)任，加強(qiáng)整改工作規(guī)范化、精細(xì)化、體系化建設(shè)，推進(jìn)巡視整改持續(xù)深化、常態(tài)長(zhǎng)效。
三、需長(zhǎng)期整改事項(xiàng)進(jìn)展情況
（一）加大增儲(chǔ)上產(chǎn)力度方面。不斷提升戰(zhàn)略性礦產(chǎn)資源保障能力，以央地合作、周邊整合、風(fēng)險(xiǎn)勘查、“一帶一路”友好合作等方式為依托，爭(zhēng)取形成一批優(yōu)秀找礦成果，打造七大礦產(chǎn)資源基地。推進(jìn)資源開(kāi)發(fā)體制機(jī)制改革，制定中國(guó)黃金集團(tuán)資源開(kāi)發(fā)體系優(yōu)化調(diào)整的總體思路與方案，增強(qiáng)集團(tuán)內(nèi)部資源開(kāi)發(fā)的整體合力，為資源戰(zhàn)略實(shí)施提供有力支撐。
（二）加強(qiáng)合規(guī)管理體系建設(shè)方面。完善合規(guī)制度體系建設(shè)，定期開(kāi)展合規(guī)培訓(xùn)。對(duì)重大合同執(zhí)行情況進(jìn)行定期監(jiān)督、評(píng)估和報(bào)告。成立督查組對(duì)重點(diǎn)企業(yè)“三重一大”決策及執(zhí)行情況等重點(diǎn)工作進(jìn)行實(shí)地督查。切實(shí)增強(qiáng)稅務(wù)管理水平和集團(tuán)總部穿透管控能力。
（三）防范治理機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)方面。進(jìn)一步提升加盟業(yè)務(wù)管理和品牌管理的規(guī)范化、體系化，印發(fā)《授權(quán)加盟經(jīng)營(yíng)管理辦法》《品牌管理辦法》等制度。強(qiáng)化督導(dǎo)體系組織機(jī)構(gòu)、完善督導(dǎo)職能及加強(qiáng)人員力量。以信息化手段全面提升對(duì)加盟體系“人、貨、場(chǎng)”一體化監(jiān)管的水平。
（四）高質(zhì)量發(fā)展方面。印發(fā)《投資管理辦法》，建立重大項(xiàng)目可研立項(xiàng)工作質(zhì)量把關(guān)長(zhǎng)效機(jī)制，修訂《投資后評(píng)價(jià)管理辦法》，完善投資管理閉環(huán)體系，提升投資決策水平和質(zhì)量效益。建立重點(diǎn)項(xiàng)目周調(diào)度機(jī)制，積極推進(jìn)項(xiàng)目前置手續(xù)辦理、采選工藝技術(shù)優(yōu)化等工作，全力推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。強(qiáng)化海外項(xiàng)目管理，深入研究境外投資項(xiàng)目管理審核要求，明確境外投資原則等要求，建立海外建設(shè)項(xiàng)目審核管理長(zhǎng)效機(jī)制，細(xì)化海外建設(shè)項(xiàng)目政策研究、外部環(huán)境分析等管理規(guī)定，安全穩(wěn)妥推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。
（五）干部隊(duì)伍建設(shè)方面。專(zhuān)題研究集團(tuán)黨委管理領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況，加快重要崗位干部配備。實(shí)施優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)專(zhuān)項(xiàng)工作，持續(xù)推進(jìn)“四金”計(jì)劃，完成“金蕾計(jì)劃”205人入庫(kù)及培訓(xùn)工作、“金石計(jì)劃”700余人入庫(kù)、“金英計(jì)劃”200余人入庫(kù)及123人培訓(xùn)工作、“金智計(jì)劃”69名青年科技人才選拔入庫(kù)及培訓(xùn)工作，進(jìn)一步做好優(yōu)秀年輕干部人才儲(chǔ)備。
四、下一步工作打算
通過(guò)6個(gè)月集中整改，中國(guó)黃金集團(tuán)巡視整改工作雖取得積極進(jìn)展，但集團(tuán)黨委清醒地認(rèn)識(shí)到，巡視整改是一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)，絕不能有“過(guò)關(guān)”心態(tài)，更不能有“收官”思想。下一步，中國(guó)黃金集團(tuán)黨委將持續(xù)履行巡視整改主體責(zé)任，進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于巡視工作的重要論述，按照國(guó)務(wù)院國(guó)資委黨委關(guān)于巡視整改工作的有關(guān)要求，建立整改長(zhǎng)效機(jī)制，持續(xù)推進(jìn)、精準(zhǔn)發(fā)力，扎實(shí)抓好國(guó)務(wù)院國(guó)資委黨委巡視反饋問(wèn)題整改落實(shí)，確保問(wèn)題見(jiàn)底清零，不斷鞏固和擴(kuò)大巡視整改成果。
（一）進(jìn)一步加強(qiáng)政治建設(shè)，持續(xù)增強(qiáng)政治能力。中國(guó)黃金集團(tuán)黨委將深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書(shū)記的重要講話和重要指示批示精神，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，全面貫徹落實(shí)黨的二十屆三中全會(huì)精神，堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，完整準(zhǔn)確全面貫徹新發(fā)展理念，聚焦企業(yè)深化改革，聚焦高質(zhì)量發(fā)展主題，聚焦自身主責(zé)主業(yè)，進(jìn)一步解放思想、改革創(chuàng)新，正視問(wèn)題、堅(jiān)定信心，圍繞增強(qiáng)核心功能、提升核心競(jìng)爭(zhēng)力，錨定建設(shè)世界一流黃金產(chǎn)業(yè)科技領(lǐng)軍企業(yè)“一個(gè)目標(biāo)”，發(fā)揮科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)控制、安全支撐“三個(gè)作用”，聚力攻堅(jiān)資源保障、科技創(chuàng)新、深化改革、安全發(fā)展、風(fēng)險(xiǎn)防控“五件大事”，為實(shí)現(xiàn)“十四五”收官和“十五五”良好開(kāi)局奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
（二）進(jìn)一步落實(shí)政治責(zé)任，持續(xù)推進(jìn)問(wèn)題整改。中國(guó)黃金集團(tuán)黨委將持續(xù)堅(jiān)決扛起扛實(shí)巡視整改主體責(zé)任，按照既定整改目標(biāo)，進(jìn)一步加大力度，把嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)，以責(zé)任落實(shí)保障和推動(dòng)整改落地，以標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化的工作要求，深化問(wèn)題整改，確保全部完成整改目標(biāo)任務(wù)。對(duì)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神、選人用人等問(wèn)題，一嚴(yán)到底、持之以恒加以糾治；對(duì)已經(jīng)取得階段性成果的，要適時(shí)組織“回頭看”，注重打好持久戰(zhàn)；對(duì)長(zhǎng)期整改的問(wèn)題，以“臺(tái)賬式管理”和“銷(xiāo)號(hào)制落實(shí)”為抓手，全面盯緊盯牢各項(xiàng)問(wèn)題和措施，繼續(xù)堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)不降、要求不變、力度不減，發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，明確時(shí)間表、路線圖，繼續(xù)高壓強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，確保整改工作不留尾巴、不留后遺癥，真正做到扎實(shí)整改、措施有力、機(jī)制到位、事項(xiàng)閉環(huán)，確保高質(zhì)量按時(shí)完成巡視整改各項(xiàng)任務(wù)。久久為功、抓出實(shí)效。強(qiáng)化督促考核，建立長(zhǎng)效機(jī)制，推進(jìn)常態(tài)化整改，持續(xù)推動(dòng)對(duì)巡視問(wèn)題整改的跟蹤問(wèn)效。各級(jí)紀(jì)檢機(jī)構(gòu)把巡視整改監(jiān)督納入日常監(jiān)督重點(diǎn)范疇，對(duì)整改不力、敷衍塞責(zé)的，嚴(yán)肅追責(zé)問(wèn)責(zé)，推動(dòng)巡視整改抓緊抓實(shí)、抓出成效。
（三）進(jìn)一步強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，持續(xù)深化成果運(yùn)用。時(shí)刻與習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示精神和黨中央重大決策部署對(duì)標(biāo)對(duì)表，持續(xù)跟進(jìn)完善整改措施，不斷提高巡視整改質(zhì)效。聚焦高質(zhì)量發(fā)展主題，堅(jiān)持把巡視整改與加強(qiáng)黨的建設(shè)、攻堅(jiān)資源保障、強(qiáng)化科技創(chuàng)新和深化企業(yè)改革等核心任務(wù)有機(jī)貫通、深度融合，與增強(qiáng)核心功能和提高核心競(jìng)爭(zhēng)力結(jié)合起來(lái)、與收官“十四五”和籌劃“十五五”結(jié)合起來(lái)，把解決突出問(wèn)題與提升治理能力結(jié)合起來(lái)，創(chuàng)新思路舉措，健全制度機(jī)制，補(bǔ)齊短板、堵塞漏洞，以問(wèn)題整改促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)質(zhì)的提升，以巡視整改的成效推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，加快建設(shè)世界一流黃金產(chǎn)業(yè)科技領(lǐng)軍企業(yè)。
歡迎廣大干部群眾對(duì)巡視整改落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督。如有意見(jiàn)建議，請(qǐng)及時(shí)向我們反映。公開(kāi)期限：2025年5月21日至6月11日（15個(gè)工作日）。聯(lián)系方式：電話010-56353802（工作日8:30-17:00）；郵政信箱：北京市東城區(qū)安外大街9號(hào)中國(guó)黃金集團(tuán)有限公司巡視整改辦；電子郵箱：hjzgb@chinagoldgroup.com。
中共中國(guó)黃金集團(tuán)有限公司委員會(huì)
2025年5月21日
【責(zé)任編輯：張任田慧】