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中國林業(yè)集團(tuán)有限公司公開招聘 財(cái)務(wù)、資金、法務(wù)中高級(jí)管理人員公告

文章來源:中國林業(yè)集團(tuán)有限公司  發(fā)布時(shí)間:2021-12-10

中國林業(yè)集團(tuán)有限公司作為國務(wù)院國資委管理的唯一一家林業(yè)央企,積極踐行習(xí)近平生態(tài)文明思想,主動(dòng)承擔(dān)國家重大生態(tài)文明建設(shè)任務(wù),聚焦主業(yè)、突出實(shí)業(yè),搶抓碳達(dá)峰碳中和目標(biāo)新機(jī)遇,全面布局森林、湖泊和園區(qū)綠色生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈,加快建設(shè)國內(nèi)最大碳匯經(jīng)營實(shí)體,堅(jiān)定不移走生態(tài)優(yōu)先、綠色低碳的高質(zhì)量發(fā)展道路。為進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)控體系建設(shè),擴(kuò)大選人用人視野,現(xiàn)開展財(cái)務(wù)、資金、法務(wù)中高級(jí)管理人員公開招聘工作,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘需求

面向中林集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)部和社會(huì)公開招聘各層級(jí)企業(yè)財(cái)務(wù)、資金、法務(wù)中高級(jí)管理人員。

二、招聘思路

堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,提供具有市場競爭力的薪酬,高級(jí)管理人員可以實(shí)施“特別獎(jiǎng)勵(lì)+一票否決”激勵(lì)。

三、應(yīng)聘條件

(一)基本條件

1.思想政治素質(zhì)好,品行端正,有良好的職業(yè)道德,事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);

2.具有符合崗位資格要求的專業(yè)知識(shí)和工作能力,能夠勝任本職工作;

3.遵紀(jì)守法,無不良記錄,身體健康,無不良嗜好;

4.取得大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有相應(yīng)的職稱或職業(yè)資格。

(二)任職資格

1.財(cái)務(wù)、資金中高級(jí)管理人員

(1)一般應(yīng)當(dāng)具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)資格或中高級(jí)會(huì)計(jì)師、中高級(jí)審計(jì)師、中高級(jí)經(jīng)濟(jì)師等專業(yè)相關(guān)職稱。

(2)熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)定,在財(cái)務(wù)管理、資本運(yùn)作和風(fēng)險(xiǎn)管理等方面具有良好的專業(yè)基礎(chǔ)。

(3)熟悉國資央企財(cái)務(wù)管理體系、資金管理體系,具有中央企業(yè)或大型國有企業(yè)財(cái)務(wù)資金管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

(4)熟悉資金管理調(diào)配工作,具有檢查和監(jiān)控資金賬戶管理情況、資金使用情況工作經(jīng)驗(yàn)。

(5)具有較強(qiáng)的專業(yè)判斷能力、組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力。

2.法務(wù)中高級(jí)管理人員

(1)法學(xué)或相關(guān)專業(yè),取得法律職業(yè)資格證書、企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格或其他法律相關(guān)資格證明;

(2)熟悉國資央企法律合規(guī)管理體系,具有中央企業(yè)或大型國有企業(yè)法務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

(3)具有處理復(fù)雜或疑難法律事務(wù)的工作經(jīng)驗(yàn)和能力,具備較強(qiáng)的判斷分析能力、溝通表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力。

四、招聘程序

招聘工作按照簡歷篩選、筆試面試、崗位匹配、組織考察或背景調(diào)查、體檢等程序,擇優(yōu)確定錄用人選。

五、報(bào)名事項(xiàng)

(一)首批報(bào)名截止時(shí)間:2021年12月31日。

(二)報(bào)名方式:下載填寫《應(yīng)聘人員登記表》(見附件),發(fā)送至zlrecruit@cfgc.cn郵箱,郵件主題為“崗位名稱+姓名”。

(三)應(yīng)聘人員應(yīng)保證所提供的應(yīng)聘材料真實(shí)可靠,如有虛假,取消聘用資格。我公司承諾為應(yīng)聘者信息保密。

附件:應(yīng)聘人員登記表

【責(zé)任編輯:殷豐收】

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