文章來(lái)源：中國(guó)交通建設(shè)集團(tuán)有限公司 發(fā)布時(shí)間：2018-09-20
中交郴州筑路機(jī)械有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“中交郴筑”）是國(guó)有大型央企、世界500強(qiáng)—中國(guó)交通建設(shè)集團(tuán)有限公司的全資子公司，是一家集裝備制造、投資、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)等業(yè)務(wù)的綜合型企業(yè)。現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，急聘產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)、裝配式建筑（建筑工程）方面的管理人員若干名。
應(yīng)聘人員需認(rèn)同中交郴筑的企業(yè)文化和管理理念，具有良好的組織能力、計(jì)劃能力、協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行能力，為人正直、作風(fēng)正派、吃苦耐勞，具有全局觀念和職業(yè)道德，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
一、招聘崗位
（一）項(xiàng)目經(jīng)理（工民建方向2名）
1、崗位職責(zé)：
（1）全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)理部的各項(xiàng)工作；
（2）對(duì)工期、質(zhì)量、成本、安全、環(huán)保目標(biāo)負(fù)全面責(zé)任；
（3）負(fù)責(zé)組建項(xiàng)目經(jīng)理部，按照局、公司有關(guān)規(guī)定，確定項(xiàng)目經(jīng)理部機(jī)構(gòu)和崗位設(shè)置、人員配備及其職責(zé)；
（4）組織制定施工現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)安全制度、辦法、規(guī)定，并監(jiān)督實(shí)施；
（5）完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。
2、任職條件：
（1）專(zhuān)業(yè)：工民建、工程管理專(zhuān)業(yè)
（2）學(xué)歷：大專(zhuān)或大專(zhuān)以上
（3）工作年限：不少于8年
（4）執(zhí)業(yè)資格條件：中級(jí)或以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)
（5）從業(yè)經(jīng)歷：具有3個(gè)以上項(xiàng)目施工經(jīng)歷，且擔(dān)任項(xiàng)目班子副職不少于2年
（6）持有一級(jí)建造師資格證書(shū)及安全證書(shū)（B類(lèi)）者，優(yōu)先考慮
（7）有房建、維修改造項(xiàng)目工作經(jīng)歷者優(yōu)先錄用
（8）特別優(yōu)秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
基薪（面議）+績(jī)效獎(jiǎng)，項(xiàng)目結(jié)束后有項(xiàng)目?jī)冬F(xiàn)獎(jiǎng)，高于項(xiàng)目所在地同行業(yè)待遇；五險(xiǎn)一金。
（二）項(xiàng)目總經(jīng)濟(jì)師（3名）
1、崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本管理、變更索賠管理、預(yù)算管理、定額管理、合同管理、績(jī)效管理等各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作。
（2）負(fù)責(zé)貫徹、落實(shí)公司的相關(guān)管理辦法，組織項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)人員及相關(guān)人員的經(jīng)營(yíng)管理培訓(xùn)工作。
（3）負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本管理，組織編制施工預(yù)算和落實(shí)成本控制措施，組織成本核算和分析總結(jié)，在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中，當(dāng)好項(xiàng)目經(jīng)理的助手和參謀，在重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中，事先為項(xiàng)目經(jīng)理收集并提供有關(guān)資料和決策方案。
（4）負(fù)責(zé)勞務(wù)隊(duì)伍選擇、管理及評(píng)價(jià)工作，協(xié)調(diào)、處理生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)合同經(jīng)濟(jì)糾紛。
（5）負(fù)責(zé)變更索賠立項(xiàng)，申報(bào)資料審核和報(bào)批的協(xié)調(diào)工作；組織工程計(jì)量與支付、工程結(jié)算等工作。對(duì)項(xiàng)目部簽訂的各類(lèi)經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行規(guī)范管理，規(guī)避經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
2、任職條件：
（1）專(zhuān)業(yè)：工民建、工程管理、工程造價(jià)專(zhuān)業(yè)
（2）學(xué)歷：大專(zhuān)或大專(zhuān)以上
（3）工作年限：不少于6年
（4）執(zhí)業(yè)資格條件：中級(jí)或以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)
（5）從業(yè)經(jīng)歷：從事經(jīng)營(yíng)管理工作6年以上，具有2個(gè)以上項(xiàng)目施工經(jīng)歷，且擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)部部長(zhǎng)及以上職務(wù)不少于2年
（6）取得注冊(cè)造價(jià)工程師者，優(yōu)先考慮
（6）特別優(yōu)秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
月薪高于項(xiàng)目所在地同行業(yè)待遇，具體可面談；五險(xiǎn)一金；特別優(yōu)秀者可兼任公司相關(guān)部室負(fù)責(zé)人。
（三）項(xiàng)目安全總監(jiān)（3名）
1、崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)貫徹施工組織設(shè)計(jì)中的各項(xiàng)安全技術(shù)措施，參與安全設(shè)施、施工用電、施工機(jī)械的驗(yàn)收。
（2）負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查操作人員的遵章守紀(jì)及落實(shí)安全技術(shù)、措施交底情況，對(duì)施工生產(chǎn)的全過(guò)程安全實(shí)施監(jiān)督。
（3）掌握安全動(dòng)態(tài)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故苗頭。當(dāng)安全與生產(chǎn)發(fā)生沖突時(shí)，有權(quán)制止冒險(xiǎn)作業(yè)，杜絕“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。
（4）負(fù)責(zé)按規(guī)定定期組織安全大檢查。查找隱患，提出整改意見(jiàn)，限期整改。接受上級(jí)部門(mén)進(jìn)行的安全檢查，如實(shí)匯報(bào)工程的安全狀況。
（5）負(fù)責(zé)一般事故的調(diào)查、分析、提出處理意見(jiàn)，協(xié)助處理重大工傷、機(jī)械事故，并參與制定糾正和預(yù)防措施，防止事故再次發(fā)生。
（6）負(fù)責(zé)匯總、編制本項(xiàng)目《危險(xiǎn)源辨識(shí)及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)表》、《重大危險(xiǎn)源辨識(shí)及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)表》以及相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。
（7）負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查重大危險(xiǎn)源的管理措施或管理方案的落實(shí)情況,匯總并報(bào)上級(jí)安全管理部門(mén)。
2、任職條件：
（1）專(zhuān)業(yè)：工民建、工程管理、安全工程專(zhuān)業(yè)
（2）學(xué)歷：大專(zhuān)或大專(zhuān)以上
（3）工作年限：不少于6年
（4）執(zhí)業(yè)資格條件：中級(jí)或以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)
（5）從業(yè)經(jīng)歷：從事安全管理工作4年以上，具有2個(gè)以上項(xiàng)目施工經(jīng)歷，且擔(dān)任項(xiàng)目相應(yīng)部門(mén)部長(zhǎng)及以上職務(wù)不少于2年
（6）必須具備安全證書(shū)（C類(lèi)）
（7）取得注冊(cè)安全工程師證件者，優(yōu)先考慮
（8）特別優(yōu)秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
月薪高于項(xiàng)目所在地同行業(yè)待遇，具體可面談；五險(xiǎn)一金；特別優(yōu)秀者可兼任公司相關(guān)部室負(fù)責(zé)人。
（四）經(jīng)營(yíng)部長(zhǎng)（若干）
1、崗位職責(zé)：
（1）組織執(zhí)行好計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)、合同、結(jié)算、預(yù)算、定額、變更等方面的政策、法規(guī)和規(guī)章制度，結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際制定補(bǔ)充規(guī)定，并對(duì)實(shí)施情況進(jìn)行檢查；
（2）協(xié)助項(xiàng)目總經(jīng)濟(jì)師組織、實(shí)施好成本管理、合同管理、績(jī)效考核管理以及變更索賠管理等工作，在項(xiàng)目經(jīng)理的對(duì)外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中當(dāng)好助手和參謀；
（3）負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)部對(duì)外提供資料、數(shù)據(jù)的審核工作；
（4）負(fù)責(zé)項(xiàng)目預(yù)算管理工作，按照公司下達(dá)的標(biāo)后預(yù)算編制施工預(yù)算，制訂項(xiàng)目成本控制計(jì)劃和預(yù)計(jì)總成本，進(jìn)行成本控制和成本核算；
（5）負(fù)責(zé)提供變更索賠資料中的預(yù)算報(bào)價(jià)部分，對(duì)變更索賠資料的收集、整理、復(fù)核、申報(bào)、計(jì)量等進(jìn)行跟蹤。
2、任職條件：
（1）專(zhuān)業(yè)：工民建、工程管理、工程造價(jià)專(zhuān)業(yè)
（2）學(xué)歷：大專(zhuān)或大專(zhuān)以上
（3）工作年限：不少于3年
（4）執(zhí)業(yè)資格條件：助理或以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)
（5）從業(yè)經(jīng)歷：具有房建工程相關(guān)工作經(jīng)歷不少于2年
（6）特別優(yōu)秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
月薪高于項(xiàng)目所在地同行業(yè)待遇，具體可面談；五險(xiǎn)一金。
（五）物資部長(zhǎng)（若干）
1、崗位職責(zé)：
（1）編制主要材料供料成本（價(jià)差）節(jié)超預(yù)測(cè)表。
（2）組織或落實(shí)本項(xiàng)目的年度、季度、月度物資供應(yīng)計(jì)劃、物資采購(gòu)計(jì)劃、大宗材料的用款計(jì)劃，掌握供應(yīng)計(jì)劃完成進(jìn)度，按時(shí)供應(yīng)材料。
（3）嚴(yán)格執(zhí)行合同管理，建立合同執(zhí)行臺(tái)帳，檢查訂貨合同交貨情況，處理延期交貨索賠。
（4）了解鋼材、地材、水泥、瀝青等原材料的消耗情況，及時(shí)組織貨源，保證供應(yīng)。
（5）規(guī)范倉(cāng)庫(kù)管理，堅(jiān)持收發(fā)料計(jì)量，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理等工作。
2、任職條件：
（1）專(zhuān)業(yè)：工民建、工程管理、材料專(zhuān)業(yè)
（2）學(xué)歷：大專(zhuān)或大專(zhuān)以上
（3）工作年限：不少于3年
（4）執(zhí)業(yè)資格條件：助理或以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)
（5）從業(yè)經(jīng)歷：具有房建工程相關(guān)工作經(jīng)歷不少于2年
（6）特別優(yōu)秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
月薪高于項(xiàng)目所在地同行業(yè)待遇，具體可面談；五險(xiǎn)一金。
（六）物資部辦事員（若干）
1、崗位職責(zé)：
（1）建立各類(lèi)物資統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳，及時(shí)記錄物資收發(fā)動(dòng)態(tài)及庫(kù)存儲(chǔ)備升降，為組織進(jìn)貨提供依據(jù)。
（2）檢查材料消耗定額執(zhí)行情況，分析材料節(jié)約或超支情況和原因，研究制定節(jié)約降耗措施。
（3）建立材料收發(fā)動(dòng)態(tài)及來(lái)往賬務(wù)，審核傳遞各項(xiàng)憑證；及時(shí)與財(cái)務(wù)部門(mén)結(jié)算料款，保證物資和財(cái)務(wù)的帳帳相符；保證材料資金合理使用，加速資金周轉(zhuǎn)。
（4）參加編制材料目錄，匯編采購(gòu)用款計(jì)劃，配合部門(mén)主管進(jìn)行材料成本經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，降低采購(gòu)成本和倉(cāng)庫(kù)保管費(fèi)用；
（5）每月定期與供方核對(duì)過(guò)磅單等往來(lái)帳目，結(jié)算材料費(fèi)用，要求嚴(yán)把數(shù)量關(guān)、做好材料結(jié)算單。
2、任職條件：
（1）專(zhuān)業(yè)：工民建、工程管理、材料專(zhuān)業(yè)
（2）學(xué)歷：大專(zhuān)或大專(zhuān)以上
（3）工作年限：不少于1年
（4）執(zhí)業(yè)資格條件：初級(jí)或以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)
（5）從業(yè)經(jīng)歷：具有相關(guān)工作經(jīng)歷
（6）全日制大學(xué)（含大專(zhuān)）畢業(yè)生不限工作年限、執(zhí)業(yè)資格條件、從業(yè)經(jīng)歷
（7）特別優(yōu)秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
月薪高于項(xiàng)目所在地同行業(yè)待遇，具體可面談；五險(xiǎn)一金。
（七）測(cè)量員（若干）
1、崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)編制測(cè)量計(jì)劃，根據(jù)接樁資料和設(shè)計(jì)文件進(jìn)行控制點(diǎn)復(fù)測(cè)及恢復(fù)定線工作，設(shè)置測(cè)量控制網(wǎng)和基準(zhǔn)點(diǎn)并將結(jié)果上報(bào)駐地監(jiān)理。
（2）負(fù)責(zé)施工階段的測(cè)量放樣和設(shè)置施工用樁的工作；負(fù)責(zé)施工過(guò)程中的施工放樣測(cè)量以及工點(diǎn)質(zhì)量檢驗(yàn)及評(píng)定的測(cè)量工作；負(fù)責(zé)工程完工后的竣工測(cè)量，提供編制竣工文件所需的測(cè)量數(shù)據(jù)。
（3）認(rèn)真填寫(xiě)原始記錄和測(cè)量數(shù)據(jù)，做好內(nèi)業(yè)資料的整理、簽認(rèn)、傳遞工作。
（4）負(fù)責(zé)測(cè)量?jī)x器的管理，做到專(zhuān)人專(zhuān)用、妥善保管。
2、任職條件：
（1）專(zhuān)業(yè)：工民建、工程管理、工程測(cè)量專(zhuān)業(yè)
（2）學(xué)歷：大專(zhuān)或大專(zhuān)以上
（3）工作年限：不少于1年
（4）執(zhí)業(yè)資格條件：初級(jí)或以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)
（5）從業(yè)經(jīng)歷：具有房建工程相關(guān)工作經(jīng)歷
（6）全日制大學(xué)（含大專(zhuān)）畢業(yè)生不限工作年限、執(zhí)業(yè)資格條件、從業(yè)經(jīng)歷
（7）特別優(yōu)秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
月薪高于項(xiàng)目所在地同行業(yè)待遇，具體可面談；五險(xiǎn)一金。
（八）試驗(yàn)員（若干）
1、崗位職責(zé)：
（1）嚴(yán)格執(zhí)行試驗(yàn)規(guī)章制度，認(rèn)真完成試驗(yàn)檢測(cè)任務(wù)。
（2）嚴(yán)格按照技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、試驗(yàn)操作規(guī)程及合同要求進(jìn)行檢驗(yàn)和試驗(yàn)。
（3）做好試驗(yàn)檢測(cè)前的準(zhǔn)備工作，正確取樣、分樣和備料，核對(duì)儀器、設(shè)備量值和運(yùn)轉(zhuǎn)情況，環(huán)境條件是否符合試驗(yàn)檢測(cè)條件的要求。
（4）嚴(yán)格按照技術(shù)要求，填寫(xiě)試驗(yàn)檢測(cè)原始記錄，正確處理檢測(cè)數(shù)據(jù)。
（5）對(duì)出具的試驗(yàn)記錄、報(bào)告的正確性負(fù)責(zé)，并按規(guī)定程序上報(bào)。
2、任職條件：
（1）專(zhuān)業(yè)：工民建、工程管理、材料專(zhuān)業(yè)
（2）學(xué)歷：大專(zhuān)或大專(zhuān)以上
（3）工作年限：不少于1年
（4）執(zhí)業(yè)資格條件：初級(jí)或以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)
（5）從業(yè)經(jīng)歷：具有房建工程相關(guān)工作經(jīng)歷
（6）全日制大學(xué)（含大專(zhuān)）畢業(yè)生不限工作年限、執(zhí)業(yè)資格條件、從業(yè)經(jīng)歷
（7）特別優(yōu)秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
月薪高于項(xiàng)目所在地同行業(yè)待遇，具體可面談；五險(xiǎn)一金。
（九）質(zhì)檢員（若干）
1、崗位職責(zé)：
（1）對(duì)工段或工班自檢合格的分項(xiàng)工程按規(guī)范規(guī)定頻率檢查，對(duì)關(guān)鍵工序及所有隱蔽工程進(jìn)行必檢。
（2）積極配合甲方監(jiān)理工程師做好質(zhì)量檢查工作。
（3）配合總工做好項(xiàng)目每月一次(至少)質(zhì)量檢查，并將檢查結(jié)果按要求上報(bào)。
2、任職條件：
（1）專(zhuān)業(yè)：工民建、工程管理、工程檢測(cè)專(zhuān)業(yè)
（2）學(xué)歷：大專(zhuān)或大專(zhuān)以上
（3）工作年限：不少于1年
（4）執(zhí)業(yè)資格條件：初級(jí)或以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)
（5）從業(yè)經(jīng)歷：具有房建工程相關(guān)工作經(jīng)歷
（6）全日制大學(xué)（含大專(zhuān)）畢業(yè)生不限工作年限、執(zhí)業(yè)資格條件、從業(yè)經(jīng)歷
（7）特別優(yōu)秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
月薪高于項(xiàng)目所在地同行業(yè)待遇，具體可面談；五險(xiǎn)一金。
（十）資料員（若干）
1、崗位職責(zé)：
（1）工程資料、相關(guān)圖紙等文件的收集、整理、立卷、歸檔、保管工作；
（2）相關(guān)合同、協(xié)議、文件等資料的收集、整理、備案；
（3）部門(mén)相關(guān)資料的借閱、移交等工作；
（4）內(nèi)部文件的整理、歸檔及日常文件管理；
（5）與參建單位的資料往來(lái)工作；
（6）領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。
2、任職條件：
（1）專(zhuān)業(yè)：工民建、工程管理、工程造價(jià)專(zhuān)業(yè)
（2）學(xué)歷：大專(zhuān)或大專(zhuān)以上
（3）工作年限：不少于1年
（4）執(zhí)業(yè)資格條件：初級(jí)或以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)
（5）從業(yè)經(jīng)歷：具有房建工程相關(guān)工作經(jīng)歷
（6）全日制大學(xué)（含大專(zhuān)）畢業(yè)生不限工作年限、執(zhí)業(yè)資格條件、從業(yè)經(jīng)歷
（7）特別優(yōu)秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
月薪高于項(xiàng)目所在地同行業(yè)待遇，具體可面談；五險(xiǎn)一金。
（十一）項(xiàng)目安全部長(zhǎng)（若干）
1、崗位職責(zé)：
（1）完成上級(jí)、業(yè)主下達(dá)的年度安全生產(chǎn)目標(biāo)；
（2）加強(qiáng)企業(yè)安全文化教育，加大職工參與安全和職業(yè)危害監(jiān)督檢查力度；
（3）制定本單位安全工作計(jì)劃和方針目標(biāo)，并負(fù)責(zé)貫徹實(shí)施。
（4）協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織定期、不定期的安全生產(chǎn)檢查，經(jīng)常進(jìn)行自檢和抽檢，督促有關(guān)部門(mén)和單位落實(shí)好環(huán)境保護(hù)工作。
（5）參加傷亡事故的調(diào)查處理，進(jìn)行傷亡事故的登記、統(tǒng)計(jì)、分析、報(bào)告、預(yù)防工作。
（6）組織開(kāi)展本單位安全生產(chǎn)競(jìng)賽、評(píng)比和獎(jiǎng)罰活動(dòng)及安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)工作，組織開(kāi)展安全月活動(dòng)，開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳
2、任職條件：
（1）專(zhuān)業(yè)：工民建、工程管理、安全工程專(zhuān)業(yè)
（2）學(xué)歷：大專(zhuān)或大專(zhuān)以上
（3）工作年限：不少于3年
（4）執(zhí)業(yè)資格條件：助理或以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)
（5）從業(yè)經(jīng)歷：具有房建工程相關(guān)工作經(jīng)歷不少于2年
（6）必須具備安全證書(shū)（C類(lèi)）
（7）特別優(yōu)秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
月薪高于項(xiàng)目所在地同行業(yè)待遇，具體可面談；五險(xiǎn)一金。
（十二）項(xiàng)目安全員（若干）
1、崗位職責(zé)：
（1）協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人做好項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度計(jì)劃、安全環(huán)保管控、工程安全管理、各類(lèi)安全報(bào)表的收集、整理、歸檔、匯總及上報(bào)，內(nèi)部文件的起草、流轉(zhuǎn)等。
（2）督促有關(guān)部門(mén)對(duì)新進(jìn)場(chǎng)人員的安全教育和培訓(xùn)工作。
（3）協(xié)助安全部長(zhǎng)組織定期、不定期的安全生產(chǎn)檢查，經(jīng)常進(jìn)行自檢和抽檢。
2、任職要求：
（1）專(zhuān)業(yè)：工民建、工程管理、安全工程專(zhuān)業(yè)
（2）學(xué)歷：大專(zhuān)或大專(zhuān)以上
（3）工作年限：不少于1年
（4）執(zhí)業(yè)資格條件：初級(jí)或以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)
（5）從業(yè)經(jīng)歷：具有房建工程相關(guān)工作經(jīng)歷
（6）全日制大學(xué)（含大專(zhuān)）畢業(yè)生不限工作年限、執(zhí)業(yè)資格條件、從業(yè)經(jīng)歷
（7）特別優(yōu)秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
月薪高于項(xiàng)目所在地同行業(yè)待遇，具體可面談；五險(xiǎn)一金。
（十三）水電工長(zhǎng)（若干）
1、崗位職責(zé)：
（1）有水電專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
（2）看懂水電施工施工圖紙，并能發(fā)現(xiàn)圖紙的設(shè)計(jì)問(wèn)題。熟悉施工規(guī)范，了解各分部分項(xiàng)質(zhì)量要求及控制要點(diǎn)；
（3）能夠組織落實(shí)工程按圖紙、規(guī)范、工藝標(biāo)準(zhǔn)施工，對(duì)各水電班組有關(guān)人員進(jìn)行質(zhì)量、安全技術(shù)交底。可以對(duì)工程細(xì)部質(zhì)量進(jìn)行控制管理，進(jìn)行水電專(zhuān)業(yè)的自檢驗(yàn)收，并協(xié)助生產(chǎn)部長(zhǎng)會(huì)同監(jiān)理、甲方組織分部分項(xiàng)驗(yàn)收。
（4）能保證施工現(xiàn)場(chǎng)供電、供水系統(tǒng)的安全運(yùn)行以及現(xiàn)場(chǎng)供電設(shè)備、設(shè)施的安裝、拆除及維護(hù)工作。
（5）具備與各勞務(wù)隊(duì)協(xié)調(diào)、溝通的基本能力，熟悉與甲方、監(jiān)理的基本工作流程。
2、任職條件
（1）專(zhuān)業(yè)：工民建、工程管理專(zhuān)業(yè)
（2）學(xué)歷：大專(zhuān)或大專(zhuān)以上
（3）工作年限：不少于3年
（4）執(zhí)業(yè)資格條件：助理或以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)
（5）從業(yè)經(jīng)歷：具有房建工程相關(guān)工作經(jīng)歷不少于2年
（6）熟練編制施工資料，了解預(yù)算方面知識(shí)
（7）特別優(yōu)秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇
月薪高于項(xiàng)目所在地同行業(yè)待遇，具體可面談；五險(xiǎn)一金。
（十四）鋼筋工長(zhǎng)（若干）
1、崗位職責(zé)
（1）熟悉并審查施工圖紙、質(zhì)量要求、材料規(guī)格及特性，及時(shí)處理設(shè)計(jì)變更洽談?dòng)涗洠词┕D紙及規(guī)范要求組織施工，嚴(yán)格執(zhí)行定額領(lǐng)料管理制度。
（2）參加圖紙會(huì)審，提出有關(guān)鋼筋規(guī)格、數(shù)量、配置、加工、搭接、焊接、機(jī)械連接等方面的意見(jiàn)，以便在設(shè)計(jì)交底時(shí)解決，同時(shí)提交本工程變更簽證原始依據(jù)。
（3）做好施工準(zhǔn)備，班組鋼筋翻樣審核，提出鋼筋試驗(yàn)委托單，并根據(jù)消耗量定額和進(jìn)度計(jì)劃提供鋼筋和輔料（月、周）計(jì)劃和開(kāi)具限額領(lǐng)料單。
（4）負(fù)責(zé)向班組做好安全、技術(shù)、環(huán)境和進(jìn)度計(jì)劃交底，日常檢查和指導(dǎo)班組進(jìn)行施工。
2、任職條件
（1）專(zhuān)業(yè)：工民建、工程管理專(zhuān)業(yè)
（2）學(xué)歷：大專(zhuān)或大專(zhuān)以上
（3）工作年限：不少于3年
（4）執(zhí)業(yè)資格條件：助理或以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)
（5）從業(yè)經(jīng)歷：具有房建工程相關(guān)工作經(jīng)歷不少于2年
（6）熟練編制施工資料，了解預(yù)算方面知識(shí)
（7）特別優(yōu)秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇
月薪高于項(xiàng)目所在地同行業(yè)待遇，具體可面談；五險(xiǎn)一金。
（十五）項(xiàng)目財(cái)務(wù)主管（1名）
1、崗位職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)項(xiàng)目財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算及賬務(wù)管理工作；
（2）負(fù)責(zé)項(xiàng)目納稅申報(bào)和各類(lèi)財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作；
（3）遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，監(jiān)管項(xiàng)目財(cái)務(wù)情況，確保財(cái)務(wù)各類(lèi)憑證和報(bào)表的準(zhǔn)確性、合規(guī)性以及會(huì)計(jì)檔案管理的規(guī)范性。
（4）負(fù)責(zé)銀行、財(cái)稅相關(guān)業(yè)務(wù)辦理等。
2、任職條件
（1）大專(zhuān)以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、稅務(wù)等專(zhuān)業(yè)，初級(jí)以上職稱(chēng)；
（2）熟練操作辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件；
（3）工作年限：不少于3年
（4）辦事謹(jǐn)慎，堅(jiān)持原則，能夠獨(dú)立處理財(cái)務(wù)工作；
（5）良好的溝通能力、書(shū)面表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力；
（6）較強(qiáng)的職業(yè)道德，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作和敬業(yè)精神；
（7）特別優(yōu)秀者，上述要求可放寬。
3、薪酬待遇
月薪高于項(xiàng)目所在地同行業(yè)待遇，具體可面談；五險(xiǎn)一金。
（十六）辦公室宣傳崗（1名）
1、崗位職責(zé)
（1）公司重要文字材料、報(bào)告起草；
（2）新聞稿起草；
（3）自媒體平臺(tái)建設(shè)和運(yùn)營(yíng)維護(hù)；
（4）品牌文化傳播活動(dòng)策劃、執(zhí)行；
（5）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作
2、任職條件
（1）大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，新聞、中文、傳媒相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
（2）扎實(shí)的文字功底和的新聞專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉當(dāng)前主流新聞宣傳和品牌文化傳播趨勢(shì)；
（3）熟練操作“秀米”等編輯工具，具有自媒體運(yùn)營(yíng)能力；
（4）熟練掌握視頻編輯、圖片處理等技能者優(yōu)先
（5）特別優(yōu)秀者，上述要求可放寬。
3、薪酬待遇
月薪高于項(xiàng)目所在地同行業(yè)待遇，具體可面談；五險(xiǎn)一金。
（十七）產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)人員（若干）
1、崗位職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)園區(qū)項(xiàng)目合作拓展，編寫(xiě)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)方案等；
（2）組織制訂招商政策、運(yùn)營(yíng)計(jì)劃、營(yíng)銷(xiāo)推廣計(jì)劃，組織招商洽談活動(dòng)，促進(jìn)招商工作的有效開(kāi)展；
（3）負(fù)責(zé)重大項(xiàng)目的招商運(yùn)營(yíng)和商務(wù)談判，了解客戶需求，促成大客戶戰(zhàn)略合作；
（4）打造產(chǎn)業(yè)園品牌，進(jìn)行產(chǎn)業(yè)園宣傳推廣。
2、任職條件
（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
（2）三年或以上產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、有裝配式建筑的專(zhuān)業(yè)經(jīng)歷，實(shí)際參與運(yùn)作完成項(xiàng)目者優(yōu)先；
（3）有同用戶溝通、組織協(xié)調(diào)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)，能夠靈活穩(wěn)妥的協(xié)調(diào)資源，應(yīng)對(duì)各種可變因素；
（4）出色的方案編寫(xiě)、文案技能、各種必要軟件工具的使用技能；
（5）了解政府的工作流程及特點(diǎn)，決策機(jī)制；
（6）優(yōu)秀的演講及宣講能力，能夠生動(dòng)、準(zhǔn)確的展示方案的理念、核心內(nèi)容；
（7）能夠主動(dòng)開(kāi)展工作、積極主動(dòng)、有責(zé)任感、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；
（8）特別優(yōu)秀者，上述要求可放寬。
3、薪酬待遇
月薪高于項(xiàng)目所在地同行業(yè)待遇，具體可面談；五險(xiǎn)一金。
（十八）裝配式建筑、結(jié)構(gòu)、機(jī)電、管理、研發(fā)、嵌入式系統(tǒng)、云計(jì)算、成本研究工程師（若干）
1、崗位職責(zé)
根據(jù)不同崗位，負(fù)責(zé)研發(fā)、設(shè)計(jì)、成產(chǎn)、成本控制、數(shù)據(jù)分析等相關(guān)崗位工作
2、任職條件
（1）大專(zhuān)及其以上學(xué)歷，工民建、建筑學(xué)、建筑設(shè)備與環(huán)境工程、結(jié)構(gòu)工程、電氣化工程、機(jī)電工程、暖通、電氣自動(dòng)化、土木工程、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、消防工程、工程管理、工程造價(jià)（建筑）、無(wú)機(jī)非金屬材料、高分子材料、計(jì)算機(jī)、軟件工程、BIM、物資管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
（2）有1至2年裝配式建筑生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
（3）熟悉CAD等相關(guān)畫(huà)圖軟件,有較好的BIM技術(shù)基礎(chǔ)；
（4）具有牽頭開(kāi)展一個(gè)裝配式住宅項(xiàng)目技術(shù)工作的能力。
（5）特別優(yōu)秀者，上述要求可放寬。
3、薪酬待遇
月薪高于項(xiàng)目所在地同行業(yè)待遇，具體可面談；五險(xiǎn)一金。
二、工作地點(diǎn)：湖南、河北、陜西、山東等省份。
三、招聘流程：按照公開(kāi)、公平、公正的競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則，采取自愿報(bào)名、資格審查、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用等主要程序進(jìn)行。
四、報(bào)名要求：
1．報(bào)名方式：符合條件的應(yīng)聘人員請(qǐng)?zhí)顚?xiě)《應(yīng)聘人員情況登記表》（附件）、提供畢業(yè)證及學(xué)位證掃描件、相關(guān)職稱(chēng)、資格證掃描件，發(fā)送至郵箱739889958@qq.com。填寫(xiě)時(shí)須保證各項(xiàng)信息真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。郵件標(biāo)題為“應(yīng)聘崗位（需注明崗位名稱(chēng)和崗位職級(jí)，可以選多個(gè)崗位）-XXX（應(yīng)聘者姓名）”。除網(wǎng)上報(bào)名外，不接受其他形式報(bào)名。
2．報(bào)名時(shí)間：即日起至2018年9月30日。
五、其他事宜
1．面試通知以中交郴筑座機(jī)（0735-2172032；0735-2172026）或郵件通知為準(zhǔn)。在2018年10月10日前沒(méi)有接到通知的，即沒(méi)有通過(guò)資格審核，恕不另行告知。如對(duì)招聘信息有疑問(wèn)，請(qǐng)發(fā)郵件至lqczrlb@163.com；
2．應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消錄用資格；
3．中交郴州筑路機(jī)械有限公司及相關(guān)工作人員承諾為應(yīng)聘者私人信息保密并僅用于招聘工作。此次未選聘者資料恕不退還；
4.面試、體檢地點(diǎn)在以通知為準(zhǔn)，產(chǎn)生的交通、食宿費(fèi)用自理。
備注：參與或負(fù)責(zé)過(guò)裝配式建筑項(xiàng)目者優(yōu)先考慮。
【責(zé)任編輯：李巨堯】