北京市國資委召開2021年度市管企業法治工作情況通報會
文章來源：法規局 發布時間：2022-09-02
8月22日，北京市國資委以視頻會議形式召開2021年度市管企業法治工作情況通報會，總結分析市管企業法治建設面臨的形勢任務，并對下一步深化市管企業法治建設進行安排部署。北京市國資委主任出席會議并講話，市國資委黨委書記主持會議，市國資委有關負責同志通報了2021年度市管企業法治工作情況，三家企業主要負責人作交流發言。
會議指出，要以第一責任人職責落實為抓手，豐富工作形式，優化流程設計，著力健全法治工作體制機制，切實發揮主要負責人“關鍵少數”作用。要以案件管理為核心，綜合運用多種手段推動重大案件加快妥善處置，深刻剖析案件反映出的企業經營管理中的深層次問題，及時堵塞管理漏洞。要以合規管理為重點，加快健全完善合規管理體系，持續深化合規運行機制，積極開展與先進企業的對標對表，全面提升企業依法合規經營水平。要以協調運轉為目標，探索推進法務管理、內部控制、合規管理、風險管理等管理體系有機融合、協調運轉，推動各項監督機制協同聯動，共同實現對關鍵崗位、重點領域和重要環節的全方位多維度監督。
會議強調，要進一步提高政治站位，充分認識深化法治國企建設的重要意義，堅持在法治軌道上應對重大挑戰、抵御重大風險、克服重大阻力、解決重大矛盾。堅持問題導向，著力構建治病于未有、防患于未然的長效管控機制。強化系統謀劃，充分發揮黨委在推動法治建設工作中的統籌協調、牽頭抓總作用，突出重點工作任務，著力培養高素質法律人才，深耕厚植法治文化，為企業改革發展提供有力保障。
【責任編輯：王占朝】
掃一掃在手機打開當前頁
