文章來源：綜合局 發布時間：2018-09-10
國資廳發綜合〔2018〕34號
各省、自治區、直轄市及計劃單列市和新疆生產建設兵團國資委，各中央企業：
為貫徹落實黨中央、國務院有關決策部署以及《國務院關于印發“十三五”促進就業規劃的通知》（國發〔2017〕10號）和《國務院關于做好當前和今后一段時期就業創業工作的意見》（國發〔2017〕28號）精神，積極做好2018年國有企業招收普通高等學校畢業生（以下簡稱高校畢業生）工作，現就有關事項通知如下：
一、充分認識做好招收高校畢業生工作的重要意義
穩就業是經濟發展的重中之重，也是最大的民生。黨中央、國務院高度重視就業工作，習近平總書記多次作出重要指示批示，強調就業是永恒的課題，牽動著千家萬戶的生活，任何時候都要抓好。高校畢業生是國家重要人才資源，高校畢業生就業工作關系國家經濟建設、社會穩定和人民群眾的切身利益，始終擺在就業工作首位。隨著社會主要矛盾發生重要轉化，人民群眾對美好生活的期待更高，高校畢業生就業工作面臨更多挑戰。一是壓力更大，2018年高校畢業生達到820萬的歷史新高，同時結構性就業矛盾更加突出。二是要求更高，黨的十九大提出實現更高質量和更充分就業，勞動者的訴求進一步提高，對就業工作提出了新的更高要求。黨中央、國務院先后出臺一系列促進高校畢業生就業創業的政策措施，要求各地區、各部門認真落實政策，切實做好高校畢業生就業工作，提高就業質量。
各級國資委和中央企業、地方國有企業要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，充分認識當前和今后一段時期做好招收高校畢業生工作的重要意義，在穩增長、調結構中努力創造更多就業崗位，把高校畢業生就業作為就業工作的重中之重，使黨中央和國務院的政策措施得到堅決貫徹落實。各級國資委要在所在地黨委和人民政府領導下，積極引導所監管企業做好招收高校畢業生工作。各中央企業和地方國有企業要根據企業發展戰略和人力資源中長期規劃的需要，進一步調整和優化職工隊伍結構，積極儲備人才，為企業的長遠發展奠定更加扎實的基礎，帶頭努力吸納高校畢業生就業，起到引領示范作用，為社會就業和穩定作出新的更大的貢獻。
二、加強組織領導，切實做好招收高校畢業生工作
各級國資委要繼續指導所監管企業做好招收高校畢業生工作。中央企業和地方國有企業要加強組織領導，明確職責，強化措施，積極推進招收高校畢業生工作。一是嚴把高校畢業生就業入口關。各中央企業和地方國有企業要建立公開招聘制度，進一步做好招聘信息公開發布工作，及時在政府網站發布招聘高校畢業生的相關信息，要在本企業網站開辟招聘專欄，提高招錄工作的透明度，對擬錄用人員應進行公示并明確監督渠道，推動實現信息公開、過程公開和結果公開。二是拓展高校畢業生就業領域。中央企業和地方國有企業要發展吸納就業能力強的產業，結合產業特點開發更多適合高校畢業生的高質量就業崗位，引導畢業生主動對接國家發展戰略和產業發展方向，到高技術產業、戰略新興產業、現代服務業等重點領域就業。三是引導高校畢業生走向一線。貫徹落實鼓勵高校畢業生到基層工作的決策部署，采取措施引導和鼓勵高校畢業生到基層去工作，到城鄉基層、中西部地區和貧困地區工作。實施高校畢業生基層成長計劃，進一步完善工資待遇向基層傾斜的辦法，健全高校畢業生到基層工作的服務保障機制，暢通和拓展在基層工作的高校畢業生職業發展渠道。
三、積極履行社會責任，努力做好貧困地區高校畢業生招收工作
各級國資委和國有企業要深入貫徹落實黨中央、國務院關于脫貧攻堅以及援藏、援青、援疆工作的決策部署，努力幫助促進貧困地區高校畢業生就業。有條件的中央企業、地方國有企業可結合實際情況針對貧困地區提供就業服務，將企業用工與扶貧工作結合起來，對殘疾、困難家庭等特殊困難畢業生加大就業援助力度。努力挖掘和提供一批有一定技術含量和管理水平并且符合當地特點的崗位，使崗位與求職畢業生精準匹配，以就業帶動脫貧，進一步激發貧困地區脫貧的內生動力。
四、做好數據統計及報送工作
（略）
